Headhunter: como recrutar no mercado digital

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Entenda as principais características dessa função, os benefícios de sua utilização no mundo corporativo e o peso de saber o que é headhunter em uma época tão disruptiva como a que estamos vivendo no mercado digital.  Mais do que saber o que é headhunter, é importante entender quais os diferenciais e a eficiência desse tipo […]

Que venha 2022, com um mundo menos CÃOporativo!!

Que venha 2022, com um mundo menos CÃOporativo

Que venha 2022, com um mundo menos CÃOporativo!! Que título é esse? Como já comentei com vocês aqui, em artigos anteriores, eu trabalhei por mais de vinte anos no mundo corporativo. Passei por diversas experiências, tanto positivas como negativas, incluindo assédio sexual e moral, desrespeito de vários tipos, assim como demorava bem mais para galgar […]

Convide-me para dançar

Convide-me para dançar

Diversidade é convidar para o baile; inclusão é convidar para dançar. Essa frase, dita por Andrea Tenuta, Head Comercial da Maturi, durante o bate papo que tivemos numa Live realizada há alguns dias, expressa bem como as empresas devem entender e se adequar para a contratação de profissionais 50+. Não adianta apenas abrir vagas para essa galera – convidar para o baile -, mas é fundamental preparar a empresa como um todo, a começar pelas lideranças e, em seguida, sensibilizar as demais pessoas de todas as áreas, além de fazer ajustes no ambiente de trabalho, para acolher esses profissionais maduros, ou seja, convidá-los efetivamente para dançar.

Quando chega a hora de mudar

Quando chega a hora de mudar

Sempre acreditei e coloquei em prática a filosofia de começar a pensar numa segunda carreira – e até a iniciei em paralelo – enquanto ainda estava na primeira. E como as pessoas, de forma geral, estão vivendo mais e melhor, chegando aos 80, 90, 100 anos, por que não pensar numa terceira, quarta e tantas […]

Marketing Digital na ESPM – iniciantes e avançado.

Marketing Digital na ESPM - iniciantes e avançado.

Curso de Marketing Digital – ESPM Os cursos de marketing digital mais esperados do mercado estão chegando e com direito a especialistas em estratégia e tendências digitais. Ambos são voltados para profissionais do mercado, empreendedores e estudantes que lidam direta ou indiretamente com marketing digital, buscando capacitar e ampliar o conhecimento sobre as principais estratégias […]

Como aprender a desaprender e reaprender

Como aprender a desaprender e reaprender

A pandemia foi uma grande impulsionadora nesse sentido. A maioria dos profissionais se viu obrigada a mudar a rotina, deixando os escritórios para trabalhar em home office e passar a fazer reuniões online com colegas de trabalho, e com os clientes tradicionais e prospects utilizando cada vez mais os meios digitais. Que o digam os professores, que tiveram que aprender rapidamente a adaptar as aulas presenciais para o ambiente online, tarefa hercúlea, especialmente para os da rede pública de ensino fundamental e médio, muitos dos quais não tinham familiaridade com o digital e sequer computadores e acesso à internet, e menos ainda seus alunos.

O valor das equipes intergeracionais

O valor das equipes intergeracionais

Segundo a Great Place to Work, consultoria global especializada em apoiar empresas a obter melhores resultados, atualmente cerca de 25% da população brasileira (mais de 55 milhões de pessoas) têm mais de 50 anos de idade, mas a estimativa é de que apenas 5% desse contingente está empregada. Por que será? Não seria porque as […]